La vicepresidenta segunda y ministra de Economía y Hacienda, Elena Salgado, considera que “la actitud y los planteamientos de la CEOE han hecho imposible el pacto social”, y asegura que en estos momentos “no es necesaria” una reforma laboral.
La mesa de diálogo social que conforman Gobierno, empresarios y sindicatos retomará mañana sus trabajos después de que el Ejecutivo aceptara la petición de la CEOE de aplazar la reunión que estaba prevista para el pasado jueves.
La petición de la CEOE de aplazar la reunión que estaba prevista para el pasado jueves no gustó demasiado a los sindicatos, si bien al Gobierno no ha parecido importarle tanto, pues ha aprovechado los últimos días para hacer cálculos y analizar cuánto podrían rebajarse las cotizaciones empresariales a la Seguridad Social, demanda a la que la patronal no está dispuesta a renunciar.
La patronal persigue una rebaja de hasta tres puntos de las cotizaciones sociales antes de firmar un eventual acuerdo.
La patronal está decidida a apretar las tuercas al Ejecutivo en la ansiada recta final del diálogo social. Tras conseguir frustrar la reunión prevista para ayer, CEOE quiere ganar tiempo para que el Gobierno avale una rebaja de hasta tres puntos en las cotizaciones sociales, lo que supone la pérdida de 10.800 millones de euros para la Seguridad Social.
El líder de la CEOE ve “imprescindible” una reforma laboral.
Es posible que lo peor de la crisis económica ya haya pasado, pero la reactivación del mercado de trabajo aún tardará en llegar. Este fue el mensaje que transmitió ayer el presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Gerardo Díaz Ferrán, durante el acto de reelección del presidente de la CREA, Jesús Morte.
La CEOE ha pedido hoy que una eventual intervención en el sistema financiero se realice de manera “selectiva y temporal” con el fin de garantizar la igualdad de condiciones de todas las empresas para la recuperación de la economía.
Así consta en el documento que los representantes de la patronal encabezados por el secretario general de la organización, José María Lacasa, han entregado a los candidatos del PP a las elecciones europeas Luis de Grandes, José Manuel García Ramallo, Antonio López Istúriz y Salvador Garriga.
El presidente de la CEOE, Gerardo Díaz Ferrán, ha manifestado que la crisis económica puede estar “tocando a su fin” y que la mejoría se podrá observar en algunos sectores, lo que se traducirá en una mejora del desempleo en el mes de mayo. En cualquier caso, el presidente de la patronal se mostró convencido de que la coyuntura económica mejorará a principios del año 2010.
La CEOE ha reiterado hoy su “firme compromiso” con el diálogo social al considerar que ante la actual crisis “es más necesario que nunca” y después de que el presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, expresara su voluntad de llegar a acuerdos con los agentes sociales cuanto antes.
Así lo ha acordado la junta directiva de la patronal tras reunirse este mediodía, según anunciaron en un comunicado en el que los empresarios apoyan la continuidad del diálogo social tanto a nivel “bilateral” (entre sindicatos y patronal) como “tripartito” (entre gobierno, patronal y sindicatos).
Los sindicatos reclaman aumentar salarios para incentivar el consumo.El IPC sube en abril el 1%, mientras que la tasa interanual baja y se sitúa en el -0,2%.
Los precios volvieron a descender en abril por segundo mes consecutivo en España: si en marzo la caída interanual fue del 0,1%, en abril el retroceso fue del 0,2%. Sin embargo, patronal y sindicatos hacen, de nuevo, una lectura muy distinta de los datos. Mientras que la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) considera que la caída debe recogerse en los acuerdos salariales que se estén negociando, los sindicatos aseguran que hay que incentivar el consumo y, por tanto, es necesario subir los salarios.
La junta directiva de CEOE acordó ayer enviar una circular a todas las organizaciones empresariales para que no negocien, en ningún caso, subidas salariales por encima del 1% en los nuevos convenios colectivos, tanto sectoriales como de empresa. La patronal da respuesta de esta forma a la ruptura de la negociación el Acuerdo Interconfederal de Negociación Colectiva (AINC) con los sindicatos el viernes pasado. El pasado sábado las organizaciones UGT y CCOO presentaron su estrategia negociadora conjunta, con una referencia en la que se pedía el 2% de subida salarial.
Os proponemos que conozcáis, de forma directa, la intervención de D. Gerardo Díaz Ferrán, Presidente de la CEOE en el Foro Nueva Sociedad organizado por Nueva Economía Fórum y que tuvo lugar el pasado día 17 de febrero.
En ella, podréis encontrar las claves de las ideas de la CEOE sobre la situación actual y las soluciones propuestas.
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